Der Aufbau starker beruflicher Beziehungen zu Menschen ist im Leben eines Menschen sehr wichtig, da er viele Chancen auf dem Weg zum Erfolg eröffnen kann.
Bei dem, was wir manchmal als Beziehungsnetzwerk bezeichnen, geht es darum, Verbindungen aufzubauen oder zu schaffen und von Menschen in Ihrem Arbeitsbereich zu profitieren. Die Beziehung zu Menschen endet nie, da die Welt immer größer wird. Daher besteht die Notwendigkeit, Kontakte zu knüpfen und die Beziehung zu Menschen sinnvoll zu nutzen. Die Menschen mögen irgendwie sein, aber um des Nutzens willen müssen wir uns anpassen und sie in unsere täglichen Bemühungen einbeziehen.
Eine berufliche Beziehung innerhalb oder außerhalb Ihres Arbeitsbereichs hilft Ihnen, sich Wissen von Menschen anzueignen, die Ihnen voraus sind, und es mit Bedacht einzusetzen. Ich hatte Gelegenheit, mit prominenten Unternehmern zusammenzuarbeiten, die meine unternehmerischen Fähigkeiten geprägt haben. Mir wurde geraten, nach meinem Abschluss mein eigenes Unternehmen zu gründen, um Beschäftigungsmöglichkeiten zu schaffen und so zur Senkung der Arbeitslosenquote im Land beizutragen.
Außerdem habe ich die Möglichkeit, mich mit einem Gesundheitsspezialisten in Verbindung zu setzen, der mir beigebracht hat, wie man ein gesundes Leben führt, indem man früh isst, viel Sport treibt, sich ausreichend ausruht und auf persönliche Hygiene achtet. Ich war dankbar, Teil ihres Vereins zu sein.
Abgesehen von der persönlichen Beziehung hatte ich auch Kontakte zu sozialen Medien, was ebenfalls eine große Hilfe war. Ich habe Profis von LinkedIn kennengelernt, die normalerweise Ideen und Arbeiten veröffentlichen, von denen ich so viel gelernt habe. Ich habe mich bemüht, mit solchen Persönlichkeiten in Kontakt zu treten, und sie waren bereit, mir viele Ratschläge für die Gestaltung meines Lebens und meiner Arbeit zu geben.
Eine Sache, die ich beim Aufbau beruflicher Beziehungen gelernt habe, war Demut. Sie müssen demütig und sanftmütig sein, um die Meinungen und Ratschläge von Menschen zu akzeptieren, die mir vorausgegangen sind, und die Art und Weise, die Beziehung aufrechtzuerhalten, ist der konsequente Umgang mit den beteiligten Persönlichkeiten.
Professionelle Beziehungen in der Welt sind entscheidend für den Erfolg. Ihr Erfolg hängt davon ab, dass jemand Sie führt und unterstützt. Aus diesem Grund werden gute zwischenmenschliche Beziehungen in allen Aspekten der Karriere gefördert. Dies wird manchmal als „Wer kennt dich und wen kennst du?“ bezeichnet, so weit kann man im Leben kommen. Deshalb entscheide ich mich für eine gute Beziehung zu allen Menschen, denen ich begegne.
Führung ist die Handlung, das Verhalten und die Arbeit anderer zur Erreichung spezifischer Ziele zu lenken, anzuleiten, zu leiten und zu beeinflussen. Als Führungskraft müssen Sie zunächst in der Lage sein, sich selbst zu führen und ein Diener zu sein, um die Aufmerksamkeit und Reaktion Ihrer Untergebenen zu gewinnen. Führung ist eine entscheidende Position, die man erreichen kann, da sie bestimmte Prinzipien und Qualitäten des Einzelnen erfordert. Zu den Eigenschaften kann gehören, dass Sie in Ihrem Lebensstil diszipliniert sind.
John C. Maxwell sagte einmal: „Ein Führer ist jemand, der den Weg kennt, den Weg geht und den Weg zeigt.“ Als Führungskraft müssen Sie über die Weisheit und das Wissen über Ihre Vision und Mission verfügen und die Schritte zur Verwirklichung der Vision unternehmen und anderen dabei helfen und sie anleiten, demselben Muster zu folgen, um diese Verwirklichung zu erreichen. Das ist, wer ein Anführer ist.
Erstens hatten wir während meines Grundstudiums Studiengruppen und Projektgruppen, in denen ich in meiner Gruppe großen Einfluss auf das Leben meiner Kollegen hatte. Ich habe mir die Zeit genommen, ihnen Kurse beizubringen, in denen sie Schwierigkeiten hatten und über die sie weniger Kenntnisse hatten. Ich habe in der Gruppe Ideen eingebracht, die das Lernen effektiver und lebendiger machen. Ich habe vorgeschlagen, dass wir uns mindestens zweimal in der Woche treffen, um die im Unterricht behandelten Themen durchzugehen und sogar weiterzulernen, damit es uns nicht mangelt. Die vereinbarten Tage entsprachen allen Terminplänen.
Zweitens habe ich eine ganze Reihe von Freunden in der Nachbarschaft und war eher der Anführer einer Bande, sodass ich großen Einfluss auf sie hatte. Entweder folgen sie meiner Idee, oder sie bewegen sich überhaupt nicht. Sie fordern mich immer auf, meine Meinung zu jeder Entscheidung zu äußern, die sie treffen möchten. Aus diesem Grund schlug ich ihnen vor, jeden ersten Samstag im Monat eine Aufräumübung durchzuführen, um die Gemeinde zu einem sauberen, gesunden und ruhigen Ort zum Leben zu machen. Sie stimmten alle zu und die Sitzung wurde bis heute durchgeführt. Dadurch haben wir andere dazu gebracht, sich an der Aufräumaktion zu beteiligen.
Schließlich sind wir nach Abschluss des Grundstudiums verpflichtet, dem Land ein Jahr lang zu dienen. Während dieser Dienstzeit war ich in der Zentrale der Kriminalpolizei stationiert. Zum Glück wurde ich zum Leiter des gesamten Servicepersonals am Arbeitsplatz ernannt. Aufgrund meiner ausgeprägten Führungsqualitäten war ich in der Lage, sie bei der Ausführung der uns von unseren Vorgesetzten übertragenen Aufgaben anzuleiten. Dazu gehörte, sicherzustellen, dass die Untersuchungsergebnisse vor und innerhalb der vom Vorgesetzten festgelegten Frist vorliegen. Ich musste auch Missverständnisse zwischen Kollegen ausräumen, damit Frieden herrschte und die Arbeit erledigt werden konnte.
Mahatma Gandhi sagte einmal: „Ich nehme an, dass Führung früher Muskeln bedeutete, aber heute bedeutet es, mit Menschen auszukommen.“